COVID-19 a prawo pracy – najważniejsze informacje

COVID-19 a prawo pracy - maska

Praca zdalna podczas pandemii Covid-19 Trwający od miesięcy stan zagrożenia epidemiologicznego przyniósł za sobą liczne zmiany w funkcjonowaniu wielu regulacji prawnych. Epidemia koronawirusa wymusiła wdrożenie wielu nowych mechanizmów działania, a w szczególności wcielenie w życie ustawy z dnia 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych […]

Czym jest obywatelskie zatrzymanie?

obywatelskie zatrzymanie - kajdanki

Zatrzymanie obywatelskie Od czasu do czasu, portale informacyjne alarmują o kolejnym obywatelskim zatrzymaniu pijanego kierowcy czy obezwładnieniu agresywnego pasażera w środku komunikacji publicznej – doniesienia medialne dostarczają wielu szczegółów na temat wzorowych osób, którzy zauważyli niepokojące zachowanie innych kierowców i ujęli ich zapobiegając być może wielu wypadkom na drodze. Warto jednak pamiętać, że tzw. obywatelskie zatrzymanie jest […]

Czym jest nawiązka?

Czym jest nawiązka - młotek

Nawiązka za przestępstwo Nawiązka jest środkiem kompensacyjnym przewidzianym w Kodeksie karnym, stanowiącym swoisty przejaw reakcji na przestępstwo. Jej istotą jest obowiązek zapłaty wyraźnie wskazanej kwoty pieniężnej na rzecz określonej osoby czy instytucji społecznej. Kiedy sąd orzeka o nawiązce?  Sąd orzeka nawiązkę w przypadku skazania sprawcy za popełnienie przestępstwa. Przepisy przewidują jej orzeczenie w następujących sytuacjach: […]

Umowa o pracę – kiedy się ją rozwiązuje?

Umowa o pracę - długopis

Rozwiązanie umowy o pracę Każda umowa o pracę podlega regulacjom zawartym w Kodeksie pracy. Obowiązujące przepisy w dość jasny i precyzyjny sposób regulują najważniejsze zagadnienia w zakresie stosunku pracy, w tym w kwestii rozwiązania umowy o pracę. Zakończenie stosunku pracy przez rozwiązanie się umowy o pracę reguluje art. 30 Kodeksu pracy, a rozwiązanie umowy za […]